AIDAPHI MÉDICO-SOCIAL AMBULATOIRE
CAMSP
L’AIDAPHI
Association régionale œuvrant dans le champ de l’économie sociale et solidaire
recrute pour le CAMSP TND du Loiret à Saint-Jean-de-Braye (45)
EDUCATEUR SPECIALISE ou EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS H/F
CDI Temps plein
Dès que possible
Le CAMSP TND du Loiret est un établissement créé en janvier 2024, qui accueille des enfants de 0 à 6 ans présentant des troubles du neurodéveloppement dont principalement des Troubles du Spectre de l’Autisme (TSA) et intervient sur leurs lieux de vie pour des soins, des actions de prévention, un accompagnement et un soutien aux familles dans la mise en œuvre des soins et des actions éducatives.
Missions :
L’éducateur spécialisé/éducateur de jeunes enfants est chargé de mettre en œuvre des évaluations pour définir les priorités de l’action éducative (degré d’autonomie, compétences, etc.), assurer les accompagnements in situ et sur les lieux de vie de l’enfant et participer à l’accompagnement médico-social des familles par une mise en œuvre des recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la Haute Autorité de Santé (ABA, PECS, TEACCH, etc.), en lien avec les besoins spécifiques de l’enfant, assurer des actions de guidance parentale auprès des titulaires de l’autorité parentale, articuler son intervention avec les partenaires intervenant dans l’environnement de l’enfant pour favoriser la cohésion et la réussite de la prise en charge.
Membre de l’équipe pluridisciplinaire il/elle conduit l’accompagnement éducatif en formalisant le projet personnalisé avec l’enfant et sa famille, et en le réévaluant.
En collaboration étroite avec la cheffe de service, à laquelle il/elle est rattaché(e) hiérarchiquement il/elle veillera à la qualité des accompagnements proposés aux enfants accueillis et leur famille.
Compétences et formations :
- Diplôme d’Etat d’Éducateur(trice) Spécialisé(e) ou Éducateur(trice) de Jeunes Enfants
- Expérience et connaissances appréciées sur l’autisme et les moyens de compensation techniques, notamment les stratégies éducatives (TEACCH) et comportementales (ABA) ainsi que les outils de communication alternative augmentée (PECS).
- Aptitude au travail en équipe.
Titulaire du permis de conduire, déplacements à prévoir
Avantages :
- Equipe dynamique et motivée, environnement de travail basé sur le partage et la collaboration
- Cadre humain et motivant : locaux adaptés, atmosphère bienveillante, équilibre entre vie professionnelle et personnelle
- 25 congés annuels et 18 congés trimestriels
- Avantages avec le comité social et économique
Rémunération :
- CCN 15 mars 1966
Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à camsp-sessad-tnd45.direction@aidaphi.asso.fr
