OE 125 – CHEF DE SERVICE H/F

L’AIDAPHI

Association régionale œuvrant dans le champ de l’économie sociale et solidaire

recrute pour son

Service d’Investigation Interdépartemental du Cher et de l’Indre

CHEF DE SERVICE H/F

CDI plein

Missions :

Sous la responsabilité de la direction d’établissement, et membre de l’équipe de direction de l’établissement, vous exercerez au sein du Service d’InvestigatIon Interdépartemental  du Cher et de l’Indre.

Dans ce cadre, vous serez, notamment, chargé(e) de :

• Encadrer une équipe pluridisciplinaire et les soutenir dans leur mission ; à ce titre organiser, planifier, réguler, animer et suivre le travail de l’équipe,
• Participer au recrutement avec la Direction d’établissement,
• Contribuer à la dynamique de projet développée sur le secteur protection de l’enfance avec l’ensemble des cadres,
• Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec l’équipe éducative et la Direction, en tenant compte du projet associatif,
• Veiller à la qualité de la prise en charge et à l’application des parcours personnalisés en favorisant le lien avec les partenaires identifiés sur le territoire avec lesquels vous entretenez des liens réguliers,
• Veiller à ce que chaque membre de l’équipe pluridisciplinaire s’implique dans une dynamique de travail collective et transversale, agir pour renforcer la cohésion d’équipe,
• Piloter la formalisation des écrits professionnels (bilans annuels, notes intermédiaires, d’incidents…),
• Garantir la sécurité des biens et des personnes accueillies et des professionnels du service,
• Assurer le bon fonctionnement administratif et financier en lien avec la Direction d’établissement,
• Développer les compétences des professionnels dans le cadre de la démarche GPEC associative,
• Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité,
• Représenter l’association dans certaines instances internes et externes

Compétences et formations :

• Titulaire d’un diplôme en management de niveau 6 de type master MOSS ou CAFERUIS
• Expérience exigée en management d’activité et d’équipe
• Aptitude et goût pour la communication
• Connaissance du secteur protection de l’enfance appréciée
• Qualité rédactionnelle et esprit de synthèse
• Maîtrise de l’outil informatique
• Permis de conduire B obligatoire
• Gestion de projets

Rémunération :

Selon CCN 15 mars 1966

Poste à pourvoir au 01/09/2025